无论你如何做好准备，第一次会议仍有可能进展不顺利，进一步的沟通也会中断。首先，弄清楚这个问题是出于对特定经理的个人厌恶，还是对整个公司的消极态度。或许这是竞争对手所为。可能有很多原因。解决这一问题的一个办法是：任命另一位经理。如所在组织的形象，您可以尝试以下方法：
- 如果您在集团公司工作，请介绍自己是另一家公司的经理；
- 吸引合作公司与决策者建立关系；
- 休息一下，希望客户能更换合适的联系人。
有可能你会成为那个必须弥补前任经理所破坏的印象 按行业划分的特定数据库 的人。最好的办法是直接向同事道歉并请求给予改善情况的机会。
与企业客户互动的4个渠道
有一些经过时间考验的向企业客户销售的方法。确定正 年在线营销人员最喜爱的 确的互动渠道并选择必要的方法来接触潜在消费者非常重要。
被动销售
如果品牌已经在市场上站稳脚跟，并拥有相当多的忠 西班牙 电话号码 实受众，这种实现方式可以占到总数的一半左右。这种做法已在欧洲大型公司中得到推广。客户请求通过专用电话线路处理。接听电话的都是被动销售专家。这些经理的薪水与寻找客户并发出商业报价的同事的薪水差别很大。
这些方法之间的根本区别在于，对于被动销售，客户已经有兴趣购买产品或服务，不需要激励。您需要做的就是处理您的申请并安排交付和付款。
从被动销售中获得如此大份额利润的公司可能不会把定价政策作为竞争的主要手段，而是更加注重拓展附加领域和提高产品质量。并且还可以降低组织直销的成本，专注于处理电话和互联网订单的质量。